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優品精密橡膠零件(中國)有限公司
優品精密上線8Manage HR人力資源管理系統,打造從考勤到薪酬,員工檔案、排班等的一體化管理平臺。
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日前,優品精密橡膠零件(中國)有限公司正式簽約高亞科技,上線8Manage HR人力資源管理系統,實現員工檔案電子化,薪酬、靠前和排班自動化,全面邁入人力資源管理信息化進程。


優品精密橡膠零件有限公司(以下簡稱:優品精密)是一家美國獨資企業,1966年成立于美國俄亥俄州,主要生產汽車零配件,是世界重大汽車、電子、醫療配件制造商的主要供應者之一,在全球已設立6家分公司,2006年進駐中國。


在新經濟環境下,企業管理信息化程度的高低對企業競爭力具有重大的影響,其中,人力資源管理自動化以及人力資本管理都是企業提高核心競爭力的重要影響因素。優品精密隨著企業迅速壯大發展,員工數量也快速增加。一直以來,優品精密的考勤、排班、薪酬統計等人力資源業務均采用手工的方式處理。隨著企業人力的激漲,HR的工作量日漸高漲,人工負荷大,而且工作效率低下、耗時長,容易出現數據遺漏或錯誤的情況,另外,管理層難以及時獲得準確的人力資本數據,進而做出及時有效的決策。


根據優品精密的需求,8Manage打造了一套功能全面、靈活性強、易拓展的高性價比的HR人力資源管理解決方案,高效管理其HR管理的難題。8Manage HR系統是一個全面的HR管理平臺,通過系統,優品精密實現了員工檔案、薪酬與福利、考勤與排班等工作的在線管理,利用系統先進、靈活的工作流程,結合企業自身實際情況,輕松打造規范化的工作流程,借助系統信息實時共享、自動關聯等優勢,實現考勤與薪酬關聯,自動計算工資,大幅度提升工作效率以及信息的準確度;而員工則可以通過員工自助服務平臺,了解公司的最新資訊以及提交加班、報銷、請假等信息,提高員工工作的積極性與滿意度,同時,系統提供多維度的報表支撐決策的需要。


此外,8Manage提供了中英雙語環境,完全滿足了優品精密高層與外籍員工的使用需求。高度匹配的功能結合專業的顧問團隊,優品精密人力資源管理信息化工程自然水到渠成。


目前,8Manage 人力資源管理系統已經成功實施,優品精密對8Manage HR系統的實時進度非常滿意,并對其取得的成效充滿信息,打造專屬的人力資源管理信息化平臺,協助優品精密未來更好的發展。


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